仅限企业老板、董事长、第一负责人、股东、合伙人、高管

解决企业发展中遇到的问题：
1.不懂得设计合理的股权结构，在激励的同时，依旧保持公司稳定的治理结构
2.员工没有股权，干活不积极，没有上进心
3. 员工有了股权，反而懒散，躺在股权上睡觉
4. 股东不团结，企业缺乏凝聚力
5. 不懂企业估值，不了解自己的股权价值
6. 如何避免股东变仇人？
......

不进行股权激励，核心员工不出力；不进行股权治理，企业没有向心力；不进行股权融资，股权卖不出好价钱。

1、找到本企业发展过程中存在的股权隐患
2、找到科学的路径去设计符合自己公司的方案
3、掌握企业估值的原则和方法，了解自己的企业究竟值多少钱
4、初步设定融资方案，为企业的资本扩张做好谋划
5、回答您最为关心的50个关于股权方面的问题，实用性很强
6、获得国牛A级咨询师团队解答本企业股权解决方案的机会
7、得到18本股权资料书+500G的U盘+2000多份各行各业协议方案
8、国牛著作版权的股权十定音频+股权激励·股权治理·股权融资等共20个音频

线下训练营

一、股权激励基础入门

1企业家的5类困惑

2.企业股权激励的9个问题

3.股权激励的6大价值

4.国牛股权金三角

二、股权激励实操技法

1.9条股权生命线

2.7种股权激励模式

3.14份股权激励成果

三、多层次合伙人激励

1.多层次合伙人5大类型

2.多层次合伙人3级裂变法

3.多层次合伙人案例剖析

四、顶层设计与投融资

1.顶层治理3大维度

2.控制权设计9大层面

3.企业估值5大方法

4.企业融资4阶段