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陈步峰讲师博客
陈步峰
服务文化、服务品牌的培训咨询点评专家
讲师手机:15810357436
新员工职业化培训内训
关注人次:1550
授课时长:1天
适合学员:中层领导
适合行业:电力 证券 保险业 酒店宾馆 通信电子
培训对象:

中层管理者

课程收获:

  提高中层管理者技能

课程内容:

第一讲:从院校人到职业人的心态转变

  一、改变才能成就未来

  1、什么是职业化

  2、观念的改变

  3、心态的改变

  4、心态如何影响人的行为

  5、如何建立积极心态

  二、新员工如何对待工作和企业

  1、你在为谁打工

  2、赢利来自于为企业创造价值

  3、对自己工作负责就是对自我人生负责

  4、追求卓越的工作品质

  5、对企业要有服务的心态

  6、要有推销自己的意识

  7、接受并尊重你的领导

  8、要赢得企业的信任

  第二讲:新员工基础素质提升

  一、仪表服饰礼仪

  1、外在形象及服饰的重要性

  2、职场人员形象四原则

  3、职场人员着装六不准

  4、职场着装的场合及要素

  5、女职场人员的形象要求

  6、男职场人员的形象要求

  二、行为举止及语言礼仪

  1、体态——无声的语言

  2、标准姿势、表情、手势语

  3、身体的姿势语及三忌三适

  4、目光注视的礼仪

  5、职场语言规范沟通

  6、职场语言文明沟通

  7、职场语言沟通五大技巧

  I、表示尊重

  J、准确及时的表达

  K、 异地而处的聆听

  L、恰当的提问

  M、 给予建设性的反馈

  三、公务礼仪

  1、公务接待礼仪

  A、公务介绍、握手礼仪

  B、公务名片礼仪

  C、公务迎送礼仪

  D、公务接待礼仪

  E、公务轿车礼仪



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